NOTICIAS DE LA PROVINCIA DE CUENCA

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  • Maestros 2026: listas definitivas del concurso-oposición en CLM

    Maestros 2026: listas definitivas del concurso-oposición en CLM

    La Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha ha publicado las listas definitivas de admitidos y excluidos al concurso-oposición de maestros 2026. Los aspirantes excluidos tienen 30 días desde la publicación de la resolución para presentar un recurso de alzada ante la administración educativa si consideran que la decisión es incorrecta.

    La información, recogida por el sindicato docente ANPE Castilla-La Mancha, detalla que los aspirantes pueden consultar su situación en los listados y, si aparecen como excluidos, tienen la opción de impugnar la resolución ante una instancia superior dentro del plazo establecido.

    Qué supone aparecer como excluido en las listas definitivas

    La exclusión en las listas definitivas implica que el aspirante no podrá participar en el proceso selectivo. A diferencia de las listas provisionales, donde aún era posible presentar alegaciones, las listas definitivas cierran esa fase. El único camino que queda es el recurso de alzada, que suspende la exclusión hasta que la administración lo resuelva.

    El recurso debe presentarse por escrito ante la dirección provincial de Educación correspondiente (Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara o Toledo), con toda la documentación que acredite los méritos o requisitos cuestionados. El plazo de 30 días es improrrogable.

    Próximos pasos del proceso

    Publicadas las listas definitivas, el proceso de oposición avanza hacia la fase de pruebas. La convocatoria de maestros 2026 en CLM afecta a todas las especialidades docentes de Educación Infantil y Primaria. Las plazas convocadas y el calendario de examen quedan fijados en la orden de convocatoria publicada en el DOCM.

    Preguntas frecuentes

    ¿Cómo consulto si estoy en las listas definitivas de maestros 2026?
    A través de la sede electrónica de la Consejeria de Educación de Castilla-La Mancha o en la web del sindicato ANPE Castilla-La Mancha.

    ¿Qué hago si estoy excluido en las listas definitivas?
    Presentar un recurso de alzada en los 30 días siguientes ante la dirección provincial de Educación. El recurso suspende la exclusión hasta su resolución.

    ¿Cuándo serán las pruebas de oposición de maestros 2026 en CLM?
    Las fechas exactas de examen están fijadas en la orden de convocatoria publicada en el DOCM. Revisa la convocatoria oficial para confirmar la fecha de tu especialidad.

    ¿Qué especialidades incluye la oposición de maestros 2026?
    Todas las especialidades docentes de Educación Infantil y Primaria convocadas por la Junta de Castilla-La Mancha para el proceso 2026.

  • Abierto el Plazo de Inscripción para el Júnior FEB-NBA en el resto de Provincias de CLM

    Abierto el Plazo de Inscripción para el Júnior FEB-NBA en el resto de Provincias de CLM

    La provincia de Cuenca será el escenario de un evento muy esperado en el mundo del baloncesto juvenil: el programa Júnior NBA-FEB, que se llevará a cabo el 23 de mayo. Lo que hace este encuentro aún más emocionante es que no solo los equipos de Cuenca podrán participar, sino que también se abre la inscripción para las provincias vecinas de Albacete, Ciudad Real, Guadalajara y Toledo. Este evento tiene como objetivo promover el baloncesto entre los más jóvenes, y representa una oportunidad única para que más de 60 equipos se sumen a esta experiencia.

    Desde la organización se hace un llamado a todos los interesados para que se inscriban en el programa, que es gratuito y no requiere que los jugadores estén inscritos en una liga escolar. Esto significa que cualquier niño o niña con ganas de jugar y aprender sobre baloncesto podrá ser parte de la actividad. Como incentivo adicional, todos los participantes recibirán una equipación oficial de la NBA, lo que sin duda hará que esta experiencia sea aún más memorable.

    Las inscripciones están abiertas hasta el 4 de mayo y se aceptarán un máximo de 30 equipos masculinos y 30 femeninos, por lo que el rigor en el orden de inscripción será crucial. Los jóvenes atletas no solo tendrán la oportunidad de jugar, sino que también podrán conocer de cerca a embajadores de la NBA, un factor que seguramente despertará la admiración y los sueños en muchos de ellos.

    El programa Júnior NBA-FEB es más que una simple competición: es un esfuerzo conjunto entre la Federación Española de Baloncesto y la NBA, diseñado para fomentar la práctica del baloncesto entre niños de 11 y 12 años. Con una misión que trasciende lo deportivo, se busca utilizar el baloncesto como una herramienta de cambio social, promoviendo valores como el trabajo en equipo, la solidaridad y la generosidad.

    Este proyecto no solo tiene la finalidad de entretener, sino que se enfoca en educar a los jóvenes sobre la importancia de llevar un estilo de vida sano y activo. La FEB, junto con las federaciones autonómicas, está comprometida en llevar esta iniciativa a más ciudades cada año, creando un legado a largo plazo en la promoción del baloncesto.

    Con el inicio de este emocionante programa, se espera que muchas familias y jóvenes de Castilla-La Mancha se unan a una experiencia que combina pasión por el deporte, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de soñar en grande. Así que, si te gusta el baloncesto, no pierdas la oportunidad de ser parte de este increíble evento en Cuenca.

    Fuente: Federación de Baloncesto de Castilla-La Mancha

  • PRODESE firma seis nuevos contratos de ayudas LEADER cuyo importe total ronda los 140.000 euros para proyectos empresariales en la Serranía de Cuenca

    PRODESE firma seis nuevos contratos de ayudas LEADER cuyo importe total ronda los 140.000 euros para proyectos empresariales en la Serranía de Cuenca

    El Grupo de Desarrollo Rural PRODESE ha formalizado la concesión de seis ayudas del programa LEADER por un importe cercano a los 140.000 euros, destinadas a proyectos promovidos por autónomos y pequeñas y medianas empresas.

    Estas iniciativas permitirán movilizar una inversión total que se aproxima a los 403.000 euros, que se traducirá en nuevos proyectos empresariales en municipios como Tejadillos, Cañete, Cardenete, Landete, Villalba de la Sierra y Uña, reforzando así la actividad económica en diferentes puntos de la Serranía de Cuenca.

    El acto de firma se ha celebrado en la Delegación de la Junta de Comunidades en Cuenca y ha contado con la presencia de la presidenta de PRODESE, Coral Pardo; el delegado provincial de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural, Rodrigo Fernández; y el gerente de la entidad, Víctor Alcocer, además de los beneficiarios de las ayudas.

    Durante el encuentro, Coral Pardo destacó que la puesta en marcha de estos proyectos supone un impulso relevante para la comarca, subrayando que el emprendimiento y la diversificación económica son fundamentales para generar oportunidades y contribuir a fijar población en el territorio. Asimismo, agradeció a los promotores su compromiso con el desarrollo de la Serranía de Cuenca.

    Pardo ha resaltado que “las ayudas LEADER no solo facilitan la creación y modernización de negocios, sino que contribuyen a mantener servicios esenciales, impulsar el turismo sostenible y reforzar el tejido productivo en un territorio marcado por la dispersión geográfica y el reto demográfico, por eso es tan importante que Europa siga manteniendo la financiación diferenciada para LEADER, como vamos a reclamar en Bruselas”.

    Por su parte, el delegado provincial de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural, Rodrigo Fernández, ha recordado que en el actual periodo de programación la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural destina 94 millones de euros a los 29 Grupos de Desarrollo Rural de Castilla-La Mancha para el periodo 2023-2027, con el objetivo de fomentar el emprendimiento, el turismo, la modernización de empresas y la sostenibilidad en el medio rural, impulsando al mismo tiempo la creación de empleo.

    Además, ante la propuesta de la Comisión Europea para la nueva PAC, que plantea la posible eliminación de los fondos de desarrollo rural, Fernández ha pedido al conjunto de los Grupos de Desarrollo Rural de la región “hacer piña” para apoyar a las instituciones que están defendiendo ante la Unión Europea el mantenimiento de estos fondos.

    Proyectos

    Entre los proyectos beneficiarios de estas ayudas se encuentra la adquisición de maquinaria por parte de un joven emprendedor que iniciará su actividad empresarial de forma independiente a la empresa familiar. También se ha respaldado la compra de utillaje y herramientas para un taller mecánico con el objetivo de garantizar la continuidad del negocio tras la jubilación de uno de sus socios, asegurando así el mantenimiento de un servicio esencial para la población local.

    Asimismo, se ha apoyado la inversión destinada a la adquisición de una furgoneta y un remolque isotermo, que permitirá mejorar la logística y el reparto de productos alimentarios en diferentes municipios rurales, contribuyendo a reforzar el abastecimiento y la competitividad del comercio en zonas con baja densidad de población.

    Otro de los proyectos contempla el acondicionamiento de una sala para la realización de catas comentadas de vino y otros productos locales, como la trufa, que incluirá la organización de visitas guiadas para turistas. Esta iniciativa refuerza la apuesta por la promoción del producto local y por la diversificación de la oferta turística vinculada a la gastronomía y al territorio. 

    Los dos últimos proyectos están directamente relacionados con el turismo de aventura y naturaleza, uno de los sectores con mayor proyección en la Serranía. En concreto, se apoyará la construcción y equipamiento de un centro de multiaventura y turismo activo en Villalba de la Sierra, así como la adquisición de equipamiento por parte de la empresa adjudicataria de la gestión del albergue municipal de Uña, que permitirá ampliar las actividades de turismo activo en el entorno natural de la zona. 

    Las ayudas concedidas a estos proyectos están financiadas con cargo a la Intervención 7119_Leader Castilla-La Mancha en el marco del PEPAC 2023/2027, cuyos fondos son aportados por la Unión Europea (80%), la Administración General del Estado (6%) y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (14%).

  • UGT y CCOO llaman a movilizarse en C-LM el 1 de Mayo

    UGT y CCOO llaman a movilizarse en C-LM el 1 de Mayo

    UGT y CCOO de Castilla-La Mancha han llamado a la ciudadanía a salir a la calle el próximo 1 de Mayo para reclamar mejores salarios y más derechos laborales. Los dos sindicatos mayoritarios han convocado manifestaciones en las cinco provincias de la región y reivindican una jornada que vaya más allá de la conmemoración del Día Internacional de los Trabajadores.

    Las reivindicaciones: salarios, derechos y “menos trincheras”

    Las dos organizaciones sindicales sitþan los salarios y los derechos laborales en el centro del mensaje. Subrayan que el contexto económico y laboral hace necesario seguir presionando para que las mejoras lleguen a las plantillas, y reclaman dejar atrás las “trincheras” que, a su juicio, frenan los avances. La idea de fondo: la negociación y el diálogo social como vía preferente frente al bloqueo.

    El llamamiento, recogido en el comunicado conjunto de UGT Castilla-La Mancha, apunta a una doble lectura: el 1 de Mayo como fecha símbolo y, a la vez, como termómetro del estado real del mercado laboral en la región.

    Movilizaciones en las cinco provincias

    Las manifestaciones se desarrollarán en Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo, las cinco capitales de provincia de la comunidad. Los sindicatos no han cerrado un único acto regional, sino que han optado por mantener la convocatoria descentralizada, una práctica habitual en C-LM para acercar la jornada a los trabajadores de cada territorio.

    Los detalles concretos de cada cabecera —horario, recorrido y lemas locales— corresponden a las uniones provinciales de UGT y CCOO, que suelen difundirlos en los días previos a través de sus canales oficiales. Esta nota se actualizará con esos datos cuando estén confirmados.

    Contexto: el 1 de Mayo en España

    El 1 de Mayo se celebra como Día Internacional de los Trabajadores desde finales del siglo XIX, en recuerdo de la huelga de Chicago de 1886 y de los mártires de Haymarket. En España es festivo nacional y en la Constitución de 1978 figura el derecho a la huelga y la libertad sindical (artículos 28 y 37) como pilares del marco laboral.

    UGT y CCOO son los dos sindicatos más representativos del país y, juntos, sostienen el grueso de la representación en los comités de empresa y delegados de personal de Castilla-La Mancha. Por eso, lo que pongan sobre la mesa en una convocatoria de 1 de Mayo suele marcar el tono del debate laboral regional durante semanas. La actualidad política de la comunidad, con tensiones entre el Ejecutivo de Page y la oposición del PP, añade ruido a un curso laboral ya cargado de frentes abiertos.

    Preguntas frecuentes

    ¿Quién convoca las manifestaciones del 1 de Mayo en Castilla-La Mancha?

    Las convocan conjuntamente UGT y CCOO de Castilla-La Mancha, los dos sindicatos más representativos en la región.

    ¿Dónde se celebran las manifestaciones?

    Habrá movilizaciones en las cinco capitales de provincia: Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo. Cada unión provincial fija su propio recorrido y horario.

    ¿Cuáles son las principales reivindicaciones?

    Salarios dignos y mejora de los derechos laborales, en un contexto que los sindicatos describen como tensionado y con necesidad de avanzar vía diálogo en lugar de bloqueo.

    ¿Por qué se manifiesta la gente el 1 de Mayo?

    Es el Día Internacional de los Trabajadores desde finales del siglo XIX. En España es festivo nacional y se utiliza tradicionalmente para reivindicar mejoras laborales y sociales.

    ¿Dónde se publican los recorridos exactos?

    En las webs y redes sociales de las uniones provinciales de UGT y CCOO de cada provincia, en los días previos al 1 de Mayo. La convocatoria conjunta de UGT C-LM recoge el llamamiento general.

    Fuente: UGT Castilla-La Mancha. Otras noticias relacionadas en la actualidad política de C-LM y en la sección de Actualidad.

  • Folclore de Castilla-La Mancha: 12 vídeos para el cuarto volumen

    Folclore de Castilla-La Mancha: 12 vídeos para el cuarto volumen

    La Enciclopedia Audiovisual del Folclore de Castilla-La Mancha incorpora doce piezas inéditas y completa así su cuarto volumen, una obra que el Gobierno regional impulsa desde hace años para documentar danzas, músicas, indumentaria y tradiciones orales de las cinco provincias. Los nuevos materiales recogen rituales y manifestaciones populares grabadas en los últimos meses en pueblos de Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo.

    El proyecto, coordinado por la Consejería de Educación, Cultura y Deportes con apoyo de etnógrafos y grupos de coros y danzas, se ha convertido en una de las herramientas de referencia para el estudio del patrimonio inmaterial castellanomanchego. La consulta es libre, gratuita y está pensada tanto para el aula como para investigadores y aficionados a la cultura popular.

    Qué contiene el nuevo volumen

    Las doce nuevas grabaciones documentan tradiciones que en muchos casos se sostienen gracias al esfuerzo de asociaciones locales. Hay piezas dedicadas a bailes festivos, romerías, indumentaria de boda, alboradas y oficios desaparecidos. La cobertura está pensada para representar las diferentes comarcas históricas: La Mancha, La Alcarria, La Manchuela, la Sierra de Segura, la Serranía de Cuenca, los Montes de Toledo o el Campo de Calatrava.

    • Danzas y rondas festivas con presencia de dulzaina y caja.
    • Romerías locales y rituales asociados a las patronas.
    • Indumentaria tradicional de la novia y de boda con trabajo de campo.
    • Cantos de trabajo, faenas agrícolas y oficios prácticamente desaparecidos.
    • Repertorios infantiles, juegos populares y sonsonetes de corro.

    Una herramienta para investigadores y centros educativos

    La Enciclopedia se concibe como un recurso pedagógico abierto. Cada vídeo viene acompañado de ficha técnica, contexto territorial y, cuando es posible, fuentes orales que permiten rastrear la antigüedad del rito documentado. La utilidad es doble: garantiza un archivo permanente y facilita el trabajo del profesorado en áreas como Lengua, Música o Conocimiento del Medio. También cubre las necesidades de las Casas Regionales de Castilla-La Mancha repartidas por toda España, que utilizan estos materiales en sus actividades culturales.

    El proyecto se enmarca en la línea de trabajo abierta por la Junta para sostener el patrimonio inmaterial. La misma dirección general organizó hace unos meses las jornadas ‘De Raíz’ de formación para docentes, que abordaron precisamente cómo trasladar al aula los contenidos audiovisuales recogidos en colecciones como esta enciclopedia.

    Por qué importa la enciclopedia

    Castilla-La Mancha conserva una de las tradiciones folclóricas más ricas y peor documentadas de España. La región cuenta con manifestaciones declaradas Bien de Interés Cultural, como las paloteos serranos o los autos sacramentales de algunos pueblos, pero buena parte del repertorio popular sobrevive en transmisión oral. La enciclopedia trabaja contrarreloj para grabar a las generaciones que todavía recuerdan cómo se celebraban las fiestas hace medio siglo.

    Los nuevos doce vídeos amplian un catálogo que ya cuenta con cientos de horas grabadas y disponibles a través del portal cultural de la Junta. La dirección del proyecto adelanta que el quinto volumen ya está en preparación, con grabaciones programadas a lo largo de 2026 en municipios de Cuenca, Guadalajara y Albacete.

    Preguntas frecuentes

    ¿Dónde se puede consultar la Enciclopedia Audiovisual del Folclore?

    El acceso es gratuito a través del portal cultural del Gobierno de Castilla-La Mancha, sin necesidad de registro.

    ¿Cuántos volúmenes existen ya?

    La incorporación actual completa el cuarto volumen. La Junta confirma que el quinto se grabará a lo largo de 2026.

    ¿Quién graba los vídeos?

    El trabajo de campo lo desarrolla un equipo de etnógrafos y técnicos audiovisuales contratados por la Consejería, en colaboración con grupos locales de coros y danzas y con el apoyo de los ayuntamientos.

    ¿Puede mi pueblo proponer una tradición para grabar?

    Sí. Las asociaciones culturales y los ayuntamientos pueden remitir sus propuestas a la Dirección General de Cultura, que valora la pertinencia y el riesgo de pérdida de cada manifestación antes de programar la grabación.

  • Miguel España e Hijos Recibe el Premio Empresa Familiar de Castilla-La Mancha 2026

    Miguel España e Hijos Recibe el Premio Empresa Familiar de Castilla-La Mancha 2026

    La Asociación de la Empresa Familiar de Castilla-La Mancha ha entregado el Premio Empresa Familiar de Castilla-La Mancha 2026 a Miguel España e Hijos. Este reconocimiento se realizó durante la Jornada Intergeneracional celebrada en Albacete, destacando el recorrido de esta compañía toledana. Fundada en 1986 en Escalonilla, la empresa comenzó como una pequeña fábrica de embutidos y ha evolucionado hasta convertirse en un referente en el sector cárnico curado, con presencia tanto nacional como internacional.

    Miguel España, presidente de la compañía, manifestó su alegría por el premio: «Recibir este galardón supone un reconocimiento a toda una vida dedicada a la producción de jamones y al trabajo junto a mis hijos, quienes han continuado el legado que inicié», comentó.

    Actualmente, la dirección de Miguel España e Hijos la lleva la segunda generación familiar, que gestiona modernas instalaciones en Escalonilla y Gerindote. Esto ha permitido a la empresa consolidarse entre las principales opciones de las grandes distribuidoras del país y en mercados internacionales. Con una presencia en más de 75 países, se han convertido en embajadores del embutido español, ofreciendo una variedad adaptada a las exigencias del mercado global.

    El Premio Empresa Familiar de Castilla-La Mancha, otorgado anualmente, reconoce valores fundamentales como la continuidad generacional, el arraigo territorial y la creación de empleo estable. En esta edición, el galardón subraya el crecimiento sostenido de Miguel España e Hijos, que se destaca en el sector cárnico español. Desde su base en Toledo, la empresa sigue comprometida con la inversión y la generación de empleo en la región, contribuyendo al desarrollo socioeconómico local.

    Cara a su 40 aniversario en 2026, Miguel España e Hijos se afianza como una empresa con raíces familiares y vocación de continuidad. La empresa se enfoca en el crecimiento basado en la experiencia, calidad e innovación, adaptándose a los retos del mercado actual.

  • Castilla-La Mancha avanza en su modelo de continuidad asistencial

    Castilla-La Mancha avanza en su modelo de continuidad asistencial

    La Fundación Economía y Salud, junto a la Gerencia de Atención Integrada de Cuenca y el SESCAM, ha organizado la jornada “El abordaje de la continuidad asistencial en Castilla-La Mancha”.

    Este encuentro ha servido para poner en común los avances logrados por los servicios sanitarios y sociales de la región, con el objetivo de reforzar un modelo centrado en el paciente y mejorar la coordinación en todas las fases de su atención y recuperación.

    “Es un honor desarrollar este evento de gran importancia dentro del Sistema Nacional de Salud en nuestro nuevo Hospital Universitario de Cuenca y reunir a personalidades de todo el ámbito sanitario. Este hospital, con apenas 120 días de vida, tiene indicadores propios de llevar más de un año y medio en funcionamiento. Crecemos al ritmo del 13% en actividad quirúrgica respecto al viejo Virgen de la Luz”, expresó José Antonio Ballesteros, director gerente del Hospital Universitario de Cuenca.

    “Podemos mejorar los resultados en salud con la mayor eficiencia posible. Ello implica no solo avanzar en terapias, procesos clínicos, investigación biomédica y tecnológica, sino también en una adecuada continuidad asistencial que ajuste los recursos a las necesidades. Que cada persona reciba la asistencia adecuada en el momento oportuno, es proporcionarle lo que con la mayor eficiencia posible”, resaltó en su intervención Alberto Giménez, presidente de la Fundación Economía y Salud.

    El hospital del siglo XXI: más allá de la atención tradicional

    José Antonio Ballesteros, director gerente de la GAI Cuenca en SESCAM, impartió la conferencia magistral “El hospital del siglo XXI”, en la que sentó las bases de contenidos de la jornada, con especial foco en las estrategias de los hospitales para garantizar esa atención centrada en el paciente con eficiencia y mejora de resultados en salud.

    Prevención, Atención primaria y fase aguda

    La primera mesa se dedicó a la prevención, la atención primaria y la atención en la fase aguda de la enfermedad. Participaron Joaquín Torres, director General de Salud Pública de Castilla-La Mancha, que profundizó en la importancia de los cribados como herramienta de prevención. Por su parte, Remedios Martín, presidenta de SEMFYC, analizó la gestión y el uso de datos en Atención Primaria y cerró el bloque Félix González, jefe de Urgencias del Hospital Universitario de Cuenca, con foco en los criterios de ingreso en la hospitalización aguda.

    Atención sanitaria en la fase posaguda

    Seguidamente, se trató la atención sanitaria en la fase postaguda, con una primera intervención sobre la hospitalización de media estancia de la mano de José Luis Santos, jefe de Servicio de Salud Mental del Hospital de Cuenca. Por su parte, Carlos Peña, subdirector de Enfermería de AP en la GAI de Ciudad Real, compartió diversos casos de éxito en la atención ambulatoria, con una visión práctica y destacando la importancia del seguimiento a los pacientes y la coordinación entre niveles asistenciales.

    Seguimiento del paciente en fase crónica

    La jornada se cerró con la mesa de atención a la cronicidad que inició Antonio Gálvez, subdirector de Enfermería de la GAI de Cuenca, con una exposición centrada en determinar el papel actual y futuro de la enfermería en el seguimiento del paciente crónico. Por su parte, Jeffrey Magallanes, presentó la UCAPI como pieza clave en la coordinación entre niveles asistenciales, mientras que Jorge Lema, cerró las intervenciones analizando el papel clave de la simulación clínica como una revolución en la formación de pacientes y cuidadores. La jornada se celebró el pasado jueves 23 de abril.

  • Controlado un incendio declarado en la zona de El Terminillo de Cuenca

    Controlado un incendio declarado en la zona de El Terminillo de Cuenca

    Un incendio declarado en la zona de El Terminillo, en la provincia de Cuenca, ha sido controlado tras una intensa labor de los equipos de emergencia. Desde que se dio la alarma, los servicios de extinción han trabajado sin descanso para sofocar las llamas y evitar que se propagaran a áreas cercanas.

    El incendio, cuyas causas aún se están investigando, movilizó a numerosos efectivos de bomberos y recursos aéreos, que realizaron diversas maniobras para asegurar la contención del fuego. A pesar de las difíciles condiciones de calor y viento, el trabajo coordinado de los equipos permitió que la situación se controlara en un tiempo razonable.

    Las autoridades locales han agradecido la colaboración de los servicios de emergencia y han instado a la población a mantener la precaución en períodos de alto riesgo de incendio, especialmente en áreas forestales. Se espera que en las próximas horas se continúen llevando a cabo labores de vigilancia y evaluación del terreno afectado para asegurar que no haya rebrotes del fuego.

  • Carlos Molina asume la presidencia del Consejo Autonómico de Colegios de Médicos de Castilla-La Mancha

    Carlos Molina asume la presidencia del Consejo Autonómico de Colegios de Médicos de Castilla-La Mancha

    Carlos Molina ha tomado posesión como nuevo presidente del Consejo Autonómico de Colegios de Médicos de Castilla-La Mancha, el órgano que coordina a los cinco colegios provinciales de la región: Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo. La elección abre una nueva etapa en la representación del colectivo médico castellano-mancheño, con cerca de 11.000 facultativos colegiados.

    Molina asume la presidencia con un mandato centrado en la modernización del Consejo, la defensa profesional del médico y la mejora de la atención sanitaria en la región, especialmente en el medio rural y en áreas con problemas de cobertura. La toma de posesión se ha producido tras el relevo de la junta saliente, con la que el nuevo presidente ha querido marcar continuidad institucional pero también nuevas líneas de trabajo.

    Una etapa marcada por los retos del sistema sanitario

    El nuevo presidente llega al cargo en un momento de cambios importantes para el sistema sanitario. La falta de médicos en determinadas especialidades, las dificultades para cubrir plazas en zonas rurales, la atención a la población envejecida y la digitalización de la atención primaria son algunos de los temas sobre la mesa, comunes a la mayoría de comunidades autónomas.

    El Consejo Autonómico se ha posicionado en los últimos años a favor de medidas para retener talento sanitario en la región, mejorar las condiciones laborales en plazas de difícil cobertura y reforzar la formación médica continuada. La nueva junta deberá trasladar esas demandas a la Consejería de Sanidad y al Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam).

    Líneas de actuación del nuevo equipo

    • Defensa profesional del médico y mejora de las condiciones laborales en zonas de difícil cobertura.
    • Coordinación entre los cinco colegios provinciales para reforzar la voz única del colectivo en la región.
    • Impulso de la formación médica continuada, con especial atención a residentes y a médicos jóvenes.
    • Diálogo permanente con la Consejería de Sanidad y el Sescam, en los grandes ejes de la atención primaria y especializada.
    • Refuerzo de la atención al medio rural y de la coordinación entre niveles asistenciales.

    Relevo en el Consejo Autonómico

    El proceso de elección se ha producido de manera ordenada, tras la finalización del mandato de la junta anterior. Molina ha agradecido públicamente el trabajo de quienes han ocupado el cargo en etapas previas y ha defendido la idea de “continuidad institucional” como punto de partida, sin renunciar a nuevas prioridades.

    El Consejo Autonómico es el órgano que coordina las decisiones colegiales en el conjunto de la región, fija posicionamientos comunes y representa al colectivo en ámbitos como la Comisión Mixta con la administración autonómica, la Organización Médica Colegial y los foros profesionales nacionales.

    Conexión con la agenda sanitaria de C-LM

    El relevo en el Consejo Autonómico se produce en paralelo a otras decisiones que afectan al día a día del sistema sanitario regional, como el diseño de la futura Ley de Accesibilidad Universal en Castilla-La Mancha, que afectará a edificios sanitarios y servicios públicos, o las políticas de inclusión y deporte plasmadas en iniciativas como el deporte inclusivo como herramienta de igualdad.

    Preguntas frecuentes

    ¿Quién es Carlos Molina?

    Es el nuevo presidente del Consejo Autonómico de Colegios de Médicos de Castilla-La Mancha, órgano que agrupa a los cinco colegios provinciales de la región.

    ¿Cuándo arranca su mandato?

    El nuevo equipo asume sus responsabilidades de forma inmediata, tras la finalización del mandato de la junta saliente. La duración y líneas específicas se irán concretando en los órganos del propio Consejo.

    ¿Qué colegios integran el Consejo Autonómico?

    El Consejo coordina los Colegios de Médicos de Albacete, Ciudad Real, Cuenca, Guadalajara y Toledo, en representación del colectivo médico de Castilla-La Mancha.

  • Dolz recibe al Conquense Femenino tras el ascenso a Tercera RFEF

    Dolz recibe al Conquense Femenino tras el ascenso a Tercera RFEF

    El alcalde de Cuenca, Darío Dolz, ha recibido en el Ayuntamiento a la plantilla, el cuerpo técnico y la directiva del Conquense Femenino para reconocer el ascenso histórico del equipo a la Tercera División RFEF. El acto, celebrado en el Salón de Plenos del consistorio, ha servido para devolver a la ciudad uno de los hitos deportivos más celebrados de los últimos años en el fútbol femenino conquense.

    El encuentro institucional combinó momentos protocolarios con la cercanía habitual cuando un club celebra un ascenso. Hubo intercambio de obsequios, fotografías con la plantilla al completo y palabras de agradecimiento al cuerpo técnico, que ha sostenido un proyecto a base de horas de trabajo en categorías inferiores hasta lograr el salto a la cuarta categoría nacional del fútbol femenino español.

    Un ascenso que coloca al club en el mapa nacional

    La Tercera RFEF Femenina, denominación actual de la cuarta categoría del fútbol femenino español, sitúa al Conquense Femenino en una competición nacional de carácter regional, con desplazamientos a otras provincias y un salto importante en exigencia física y táctica. Para Cuenca, ciudad sin grandes referencias en fútbol femenino profesional, el logro tiene un significado especial.

    Dolz subrayó que el éxito no se entiende solo desde lo deportivo. Subraya el papel del club en la difusión de valores y, sobre todo, en la creación de referentes femeninos que motiven a las niñas conquenses a iniciarse en el deporte. Una idea que conecta con la línea defendida por las instituciones de Castilla-La Mancha en torno al deporte como motor de igualdad.

    El relato de la temporada

    El club ha defendido la temporada con plantilla corta y mucha jugadora de la cantera. La transición al fútbol once en categorías autonómicas exige un trabajo previo de varios años y un calendario competitivo más riguroso. El acceso a la Tercera RFEF supone, además, una inyección de visibilidad: las jornadas se difunden por canales federativos y permiten a las jugadoras dar el salto a clubes de categorías superiores.

    • Reconocimiento institucional con presencia de plantilla, cuerpo técnico y directiva.
    • Compromiso del Ayuntamiento de Cuenca para apoyar al club en su nueva etapa.
    • Llamada a las niñas de la ciudad para acercarse a las escuelas deportivas locales.
    • Refuerzo del vínculo entre el club y la afición conquense.

    Próximo curso: adaptación y refuerzos

    El cuerpo técnico tendrá ahora la tarea de planificar una pretemporada acorde con la nueva categoría. La Tercera RFEF Femenina obliga a un nivel físico más alto y una rotación más amplia. La directiva ya trabaja, según fuentes del club, en posibles incorporaciones que apuntalen la plantilla, manteniendo el bloque que ha logrado el ascenso. El objetivo declarado es la permanencia, paso natural antes de aspirar a más.

    El éxito del Conquense Femenino se suma a otros buenos momentos del deporte regional, como el bronce universitario de la UCLM en pádel, que confirman el peso creciente de Castilla-La Mancha en el deporte femenino nacional. Diario de la Mancha continuará informando del calendario y del proyecto deportivo del club.

    Preguntas frecuentes

    ¿Qué es la Tercera RFEF Femenina?

    Es la cuarta categoría del fútbol femenino español y se organiza por grupos territoriales. El acceso supone competir con clubes de varias provincias y, para muchos equipos, su primera experiencia en categoría nacional.

    ¿Por qué es histórico el ascenso del Conquense Femenino?

    Porque consolida un proyecto de varios años en la cantera y porque coloca a Cuenca, ciudad sin tradición reciente en fútbol femenino profesional, en una competición nacional. Es el primer salto del club a esta cuarta categoría.

    ¿Qué ha dicho el alcalde Darío Dolz?

    Dolz ha trasladado a las jugadoras el orgullo de la ciudad por el ascenso, ha agradecido el trabajo del cuerpo técnico y la directiva, y ha destacado el papel del equipo como referente para las niñas de Cuenca.

    ¿Qué retos afronta el club a partir de ahora?

    Adaptarse a una pretemporada más exigente, ampliar la plantilla con incorporaciones puntuales y trabajar la línea estructural del club para sostener el proyecto en una categoría con desplazamientos más largos y mayor exigencia competitiva.